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ターゲット
ホテル・旅館の経営者、人事・総務ご担当者様
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利用シーン
・外国人材の採用・雇用に興味がある
・外国人の雇用に伴う在留資格の手続きが煩雑なので、専門対応できる行政書士法人にアウトソースしたい。
・特定技能外国人を紹介してほしい。
・特定技能外国人の支援業務をアウトソースしたい。
・外国人を雇用する時に、技術・人文知識・国際業務でどういった職種に従事できるか知りたい。
・外国籍大学生をインターンシップで受け入れたい。
・技能実習生を雇用しているが、特定技能へ変更して受け入れたい。
・毎年大人数の新卒外国人を雇用しているが、在留資格の手続きが煩雑なので、英語対応できる行政書士法人に外注したい。
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製品の特徴
①ワンストップサービス
人材紹介→在留資格取得サポート→特定技能外国人の支援業務をワンストップで提供しますので、外国人雇用に伴う煩雑な手続きをアウトソースできます。もちろん、サービスごとの個別のご依頼も歓迎します。
②バイリンガル対応
日本語、英語、中国語が、シンシアエージェント社内で対応可能です。また、タイ語、ベトナム語、インドネシア語はパートナーで対応可能ですので、人材紹介から在留資格手続き、外国人支援業務まで多言語でサポートします。
③国内外ネットワーク
人材の発掘、登録について、日本国内の大学、専門学校、日本語学校の他、海外の教育機関とネットワークをもつ企業と幅広く連携しています。
【海外提携先】 ミャンマー、ベ トナム、インドネシア、ネパール、中国、韓国
シンシアインターナショナル
https://sincere-agent.com/- 国内出展者
- HCJ 2025
- サービス業×テクノロジー/ 人材育成・採用
- ブース番号 6-S06
出展製品 | シンシアエージェントは、ホテル・旅館等宿泊施設を営む企業様へ、就労に必要な在留資格を取得できる、有能でやる気のある外国人財を紹介するサービスです。宿泊業に興味があって、やる気のある人材の採用が可能です。 <4つの特徴> ①宿泊業の外国人紹介に特化:ホテル・旅館への就職を希望する在日、在外の外国籍の方が登録しています。 ②適正な在留資格の取得が可能 :シンシアグループの行政書士法人シンシアインターナショナルでは、年間2000件を超える在留資格の申請実績があります。 ③職務に応じた採用が可能 :インバウンド対応のバイリンガル、マルチリンガル社員の採用が可能です。また、2019年4月~の入管法改正により、ベッドメイクなども含めた現場での就業も可能となりました。 ④安心のワンストップサービス:人材紹介→在留資格取得サポート矢印→特定技能外国人の支援業務をワンストップで提供しますので、外国人雇用に伴う煩雑な手続きをアウトソースできます。 |
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